Bianca Carteri.
Prazer, sou a fundadora da Pluriversa!
Atuo como estrategista, designer organizacional e consultora de desenvolvimento humano e organizacional. Sou mestranda em administração na linha de pesquisa em inovação, com enfoque em temáticas como: comportamento organizacional, aprendizagem, cultura, sensemaking, futuro do trabalho e foresight.
Já fui líder comercial a nível nacional em uma das maiores marcas brasileiras de moda: a Melissa.
Conto com a experiência de mais de 10 anos na área de varejo e bens de consumo, liderando, formando e desenvolvendo lideranças da área negócios.
Somos Empresa
A Pluriversa atua para facilitar processos transformacionais e potencializar a construção de futuros de carreiras e negócios. Futuros mais prósperos, conscientes, autênticos e humanizados.
Somos núcleo criativo
Dependendo da especialidade e complexidade do projeto, a Pluriversa atende via NÚCLEO CRIATIVO, em parceria com profissionais e instituições referência em suas áreas.
Empresas, institutos, consultores, facilitadores, psicólogas…
Manifesto
Acreditamos que cada indivíduo ou organização, carrega características e potências únicas, que quando alinhadas com o seu servir são capazes de contribuir para a elevação da humanidade e com isso prosperar. Uma prosperidade real, que carrega não apenas o resultado financeiro, mas também significado, realização, bem-estar e a autenticidade.
Futuros prósperos têm como pilares: propósito, consciência sistêmica e a valorização das relações.
Através desses pilares e de um conjunto de conhecimentos que passam por design organizacional, gestão da mudança, letramento em futuros e outras abordagens, facilitamos processos de desenvolvimento e transformação de organizações e carreiras.
Somos a guiança, a companhia certa, para construir futuros com você. Futuros mais prósperos, inovadores, autênticos e humanizados.
Valores
LIBERDADE DE SER
Valorizamos a liberdade de ser autêntico, vulnerável, respeitar e ser respeitado. Liberdade de SER, nos eleva à nossa máxima potência.
APRENDIZAGEM CONTÍNUA
Vemos o mundo através da lente da aprendizagem. Tudo está a serviço da aprendizagem contínua e somente através dela conseguiremos enfrentar os desafios complexos do mundo.
CORAGEM
Nos propomos a fazer o que precisa ser feito, com amorosidade e intenção clara. Coragem para dialogar com verdade, iluminar o que está oculto e promover a expansão das relações.
RELAÇÕES
Acreditamos que todas as relações são sagradas e capazes de acelerar a aprendizagem e a transformação. Antes de mais nada, viemos aprender a nos relacionar. Vemos as relações como o meio e também a missão.
FEMININO
Reconhecemos a potência do feminino. Somos guiados pelo cuidado, acolhimento, escuta empática, harmonia, sensibilidade e humanização.
Serviços
Consultoria em design organizacional, cultura e estratégia
Auxiliamos empresas na construção de ambientes de trabalho que incentivem a experimentação, a inovação, o pensamento criativo e a colaboração. Usamos do design organizacional como base para criar estruturas mais humanizadas, eficientes, adaptáveis e orientadas para a estratégia e essência da empresa.
Consultoria em gestão da mudança
Apoiamos empresas em processos transformacionais, na construção das competências da mudança, minimizando impactos, retrabalhos e desgastes de um processo de mudança organizacional não gerenciado.
Vivências em grupo, workshops, webinars
A partir de necessidade ou desafio que permeia a sua empresa, cocriamos uma experiência de aprendizagem com foco nas pessoas, aproximando e criando conexão entre o sentido pessoal e coletivo.
Facilitação de lideranças (individual ou em grupo)
O grupo/indivíduo escolhe onde quer investir energia: letramento em futuros, design organizacional, cultura, comunicação e propósito, feedbacks? A partir dos desafios construímos a jornada.
Hostess e mediação de eventos e conversas
Facilitação de conversas, painéis, processos participativos que desejam manter o tom da humanização, integração de ideias e pensamentos, mesmo muito diferentes. Temos especialidade em abraçar diferentes pontos de vista.
Jornada Autêntica - Design de carreira
Através do nosso programa de mentoria em design de carreira, transforme a sua jornada profissional alinhando-a com a sua essência, habilidades únicas e visão de mundo. Descubra seu verdadeiro potencial e desenhe um futuro autêntico, com mais realização e significado. Através do autoconhecimento, letramento em futuros e técnicas inovadoras de design de carreira, ajudamos você a mapear caminhos potentes para o futuro do seu servir.
Jornada Autêntica - Design de negócio
Através do nosso programa de mentoria em design de negócio, construímos bases fortes e raízes firmes para sustentar futuros prósperos para o seu negócio. Transformamos CNPJS em negócios com alma. Trabalhamos essência, estrutura, posicionamento e futuros, e com uma visão integrada ampliamos os horizontes e a ressonância do seu negócio no mundo.
Sessões de mentoria pontuais
Sessões personalizadas pontuais para iluminar os desafios que permeiam o seu momento de vida e carreira: posicionamento e marca pessoal, preparação para processos seletivos, desenvolvimento pessoal, liderança, comunicação, transição de carreira, entre outros.
Somos a companhia certa para os momentos de transição, desafios, dúvidas e incertezas.
Experiências e vivências em grupo
Esporadicamente abrimos inscrições para experiências pontuais, com foco em alguma das nossas temáticas, de acordo com o intuir e contexto de cada período.
Usamos as práticas do Art Of Hosting para construção de momentos ricos, significativos e repletos de conexão, onde a escuta e a inteligência coletiva guiam a vivência.
Perguntas frequentes
Se você não encontrar a resposta que procura, entre em contato diretamente com contato@pluriversa.com.br
Nossa abordagem combina metodologias de letramento em futuros para expandir horizontes, foresight estratégico para antecipar as tendências emergentes, práticas de inovação para estimular a criatividade e transformação, e métodos de diálogo coletivo e reflexão para assegurar que cada passo no desenvolvimento organizacional seja guiado pelo bem-estar das pessoas. Nosso objetivo é não apenas aumentar a consciência individual e organizacional, mas também catalisar impactos positivos e significativos diante dos desafios complexos do mundo de hoje. Estamos comprometidos em capacitar indivíduos e organizações para liderar a transformação com coragem e propósito.
Essa é uma abordagem que tem como objetivo desenvolver a capacidade das pessoas e organizações de compreenderem e se envolverem, de forma significativa, com o futuro. O letramento em futuros se concentra em ajudar as pessoas a entenderem que o futuro não é um lugar fixo para onde estamos indo, mas sim um espaço de possibilidades, influenciado por nossas ações no presente. Além disso, proporciona às pessoas e organizações a capacidade de moldar ativamente o futuro, transformando incertezas em oportunidades e construindo trajetórias potentes, autênticas e sustentáveis.
A humanização coloca as pessoas no centro das estratégias organizacionais, criando um ambiente de trabalho mais saudável e motivador. Estudos mostram que quando os funcionários se sentem genuinamente valorizados e ouvidos, há um impacto significativo em seu bem-estar físico e mental. Empresas que priorizam o engajamento dos funcionários não apenas alcançam 21% mais lucratividade e 17% maior produtividade (Gallup, 2017, State of the American Workplace Report), mas também observam uma redução de 41% no absenteísmo e 59% menos rotatividade.
Esse ambiente não apenas promove uma cultura de respeito e colaboração, mas também inspira os funcionários a darem o melhor de si, contribuindo não apenas para o sucesso da empresa, mas também para o seu próprio crescimento e realização pessoal.
Investir no design da sua carreira é essencial para que você não apenas siga, mas também lidere seu caminho em direção a um futuro que seja genuinamente desejável. Isso significa descobrir e cultivar suas habilidades únicas, valores e paixões, permitindo que você trabalhe com autenticidade e alinhado com suas aspirações mais profundas. Com um entendimento das tendências do mercado e autoconhecimento, você se prepara não apenas para se adaptar às mudanças, mas também para moldar ativamente o futuro do seu trabalho. Isso não só fortalece sua resiliência e satisfação pessoal, mas também te auxilia a construir uma carreira que seja verdadeiramente significativa e impactante para você e para o sistema como um todo.